1、负责制订年度、月度营销目标计划,并呈报领导;
2、负责依据市场状况和公司发展宗旨,对本行业市场信息及营销进行整合;
3、根据营销目标计划,制订月度考核计划,并配合行政部进行考核的实施;
4、负责制订本部门的岗位责任制,辅助提升全体营销人员的业务素质水平;
5、负责按计划完成每月货款回笼;
6、负责根据市场状况,整合市场信息,并提出相关措施;
7、负责加强完善经销商合同,监控各类合约的签订、建档工作;
8、负责对大中型客户的沟通与管理,做好服务跟踪;
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